Mål för hållbar utveckling
I Sigtuna kommun är hållbarhet integrerat i de tre övergripande mål som kommunfullmäktige har beslutat om. Agenda 2030 och de globala målen hjälper oss att se helheten, säkerställa balans mellan olika samhällsbehov och koppla våra lokala mål till globala utmaningar. Här kan du läsa om kommunens mål och hur de bidrar till hållbar utveckling.
Agenda 2030 – en gemensam riktning
Agenda 2030 är en global handlingsplan med 17 mål för hållbar utveckling. Målen handlar om att avskaffa extrem fattigdom, minska ojämlikheter och orättvisor, främja fred och rättvisa och lösa klimatkrisen till år 2030.
Kommuner ansvarar för många verksamheter som är viktiga för ett hållbart samhälle, till exempel skola, socialtjänst, samhällsplanering och miljöarbete. I Sigtuna kommun utgår vi från Agenda 2030 när vi formulerar våra övergripande mål. Målen vägleder hur våra verksamheter arbetar för en hållbar utveckling i vardagen.
Stabil och hållbar kommunal ekonomi
Ett av de kommunövergripande målen handlar om att kommunen ska ha en stabil, effektiv och långsiktigt hållbar ekonomi.
Det innebär att kommunen har en ekonomi i balans och använder resurser på ett sätt som gör att våra verksamheter kan fortsätta utvecklas.
Genom en stabil och hållbar kommunal ekonomi bidrar vi till dessa globala mål:
- Mål 8: Anständiga arbetsvillkor och ekonomisk tillväxt
- Mål 11: Hållbara städer och samhällen
- Mål 12: Hållbar konsumtion och produktion
- Mål 16: Fredliga och inkluderande samhällen
Tjänster av hög kvalitet och hållbar samhällsutveckling
Det andra kommunövergripande målet handlar om att erbjuda välfärdstjänster av hög kvalitet och att utveckla samhället på ett sätt som är långsiktigt hållbart.
Vi vill att Sigtuna ska vara en attraktiv kommun att bo, leva och verka i för alla invånare, företag och andra samhällsaktörer.
Genom att främja en hållbar samhällsutveckling bidrar Sigtuna kommun till dessa globala mål:
- Mål 1: Ingen fattigdom
- Mål 3: God hälsa och välbefinnande
- Mål 4: God utbildning för alla
- Mål 9: Hållbar industri, innovationer och infrastruktur
- Mål 10: Minskad ojämlikhet
- Mål 11: Hållbara städer och samhällen
- Mål 12: Hållbar konsumtion och produktion
- Mål 13: Bekämpa klimatförändringarna
- Mål 15: Ekosystem och biologisk mångfald
- Mål 17: Genomförande och globalt partnerskap
Attraktiv och hållbar arbetsgivare
Det tredje kommunövergripande målet är att Sigtuna kommun ska vara en attraktiv och hållbar arbetsgivare.
Det innebär att vi arbetar för ett gott ledarskap och engagerade medarbetare som tillsammans utvecklar verksamheterna och bidrar till kommunens hållbara utveckling.
Genom att vara en attraktiv och hållbar arbetsgivare bidrar vi till dessa globala mål:
- Mål 3: God hälsa och välbefinnande
- Mål 4: God utbildning för alla
- Mål 5: Jämställdhet
- Mål 8: Anständiga arbetsvillkor och ekonomisk tillväxt
- Mål 10: Minskad ojämlikhet
- Mål 16: Fredliga och inkluderande samhällen
Så sätter vi mål och följer upp hållbarhetsarbetet
Kommunens hållbarhetsarbete är en del av den ordinarie styrningen. Mål, prioriteringar och resurser beslutas av politiken i Mål och budget, som är kommunens viktigaste styrdokument.
Arbetet följs upp löpande i verksamheterna och sammanställs i kommunens hållbarhetsredovisning, som är en del av årsredovisningen. I den kan du kan läsa mer om praktiska insatser och projekt som bidrar till en hållbar utveckling i Sigtuna kommun.
Hjälpte informationen på denna sida dig?
Meddela fel på sidan